陜西開展中小企業網上百日招聘高校畢業生活動

落實落細常態化防控措施
陜西開展中小企業網上百日招聘高校畢業生活動

4月19日，記者從省工信廳獲悉：日前，省工信廳、省教育廳、省人社廳聯合下發了關於組織開展2022年全國中小企業網上百日招聘高校畢業生活動的通知。

針對此次活動，省工信廳、省教育廳、省人社廳分別在陜西省中小企業公共服務平臺、陜西省高校畢業生就業網、秦雲就業用工平臺設置百日招聘活動鏈結。本次活動分為兩個階段，第一階段為2022年4月至5月，第二階段為2022年10月至11月。

通知要求，要增強服務對接，全省各市（區）工信、教育、人社部門和各高等學校要採取多種形式，利用各類媒體加大宣傳力度，積極發動中小企業、高校畢業生、各創業就業服務機構參加線上線下招聘活動，加強監督管理，堅決杜絕虛假信息，推動對接活動有序開展；要加強協調，通過就業指導、崗前培訓、進企實習等形式增進雙向了解，使學生更快適應企業崗位需求，提高學生簽約率，改善企業用工難問題；各市（區）工信部門要積極組織有吸納畢業生實習意願和條件的企業發佈實習崗位信息。

省工信廳、省教育廳、省人社廳還將委託第三方服務機構常態化開展招聘活動，聯合舉辦若干場線上線下招聘會，以應屆高校畢業生為重點，兼顧離校未就業畢業生，同時面向各類求職人員和有招聘需求的中小企業；堅持免費原則，實現中小企業與高校畢業生、求職者線上線下精準對接；鼓勵支持有條件的市（區）積極舉辦本地區線上線下招聘系列服務活動。（記者 沈謙）