11月6日至7日，中央企業廉潔文化建設工作座談會在湖南長沙召開。會議重點總結和交流了中央企業培育提煉廉潔文化理念、營造廉潔氛圍、豐富活動載體、創新工作思路等廉潔文化建設工作的成果和經驗，分組討論了對《〈關於推進中央企業廉潔文化建設的指導意見（試行）〉徵求意見稿》的修改意見，明確了今後一段時期中央企業廉潔文化建設的目標任務和工作重點。國務院國資委黨委委員、紀委書記賈福興出席會議並作重要講話。中國移動通信集團公司黨組成員、副總裁、紀檢組長黃文林在大會上致辭。湖南省委常委、紀委書記許雲昭，中央紀委第一紀檢監察室主任強衛東在大會上講話。

    會議認為，自去年“推進中央企業廉潔文化建設研討暨觀摩會議”以來，中央企業按照黨中央及中央紀委關於加強廉政文化建設的部署和要求，落實會議提出的工作任務，廉潔文化建設取得了新的成效。各中央企業高度重視，認真部署，為深入推進企業廉潔文化建設提供了強有力保證；群眾擁護，積極參與，廉潔文化建設的影響力不斷擴大；創新形式，豐富載體，廉潔文化建設氛圍更加濃厚；培育理念，彰顯特色，廉潔文化建設的思想根基更加紮實；健全制度，完善機制，廉潔文化建設向規範化、制度化發展；深入研究，探索規律，廉潔文化理論的指導作用日趨明顯。但從總體上看，中央企業廉潔文化建設還存在發展不夠平衡、部門作用發揮不夠明顯、理論研究不夠深入等問題，需要認真加以解決。

    會議總結經驗時指出，中央企業廉潔文化建設的實踐和探索，必須用先進理論武裝頭腦並指導廉潔文化建設實踐，必須建立廉潔文化建設的領導體制和工作機制，必須在融入中心和服務大局中推進廉潔文化建設，必須培育和塑造具有企業特色的廉潔文化理念，必須在依託“四進”載體上提升廉潔文化的影響力，必須在建立有效保障機制中提高廉潔文化的持久力。

    會議要求，中央企業各級紀檢監察機構要把學習貫徹十七大精神作為當前和今後一個時期的首要政治任務，切實把思想和行動統一到十七大精神上來。按照胡錦濤總書記在十七大報告中“堅持深化改革和創新體制，加強廉政文化建設，形成拒腐防變教育長效機制、反腐倡廉制度體系、權力運行監控機制”的明確要求，從建設社會主義核心價值體系、建設和諧文化、滿足職工群眾精神文化需求、創新反腐倡廉教育的高度，提高對開展中央企業廉潔文化建設重要性的認識。

    會議要求，中央企業廉潔文化建設，要以堅持鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，以《實施綱要》為統領，以社會主義核心價值體系為導向，以提高預防腐敗能力為目標，以各級領導班子和領導人員為重點，以廉潔文化進班子、進廠區、進崗位、進家庭為主要途徑，融入中心，服務大局，培育“廉潔從業、誠信守法、行為規範、道德高尚”的理念，營造反腐倡廉的氛圍和環境，促進和保證企業又好又快發展。2007—2008年整體規劃、穩步推進；2009—2012年鞏固提高、形成體系；2012年後完善體系、建立健全企業廉潔文化建設的長效機制。

    會議強調，中央企業廉潔文化建設要進一步突出重點並推進廉潔文化“四進”活動的深化，進一步開拓創新並努力營造廉潔文化濃厚氛圍，進一步通過制度建設擴展廉潔文化成果，進一步加強組織領導，建立健全“黨委統一領導，黨政齊抓共建，宣傳（文化）部門主管，紀委組織協調，相關部門發揮優勢，職工群眾積極參與”的領導體制和工作機制。

    大會期間，中國航空工業第二集團公司等11家企業在大會上介紹了經驗，中國核工業集團公司等13家企業書面交流了經驗。中央企業44名代表以及中央紀委監察部、國務院國資委有關部門和湖南省紀委、湖南省國資委的有關負責同志出席了會議。湖南省國資委監管企業的部分代表列席了會議。