3月26日上午，由國務院國資委主辦的中央企業職工董事暨工會主席培訓班在京正式開班。這次培訓班是為適應中央企業大力推進現代企業制度建設、完善公司法人治理結構的需要，根據榮融同志關於培訓要“加強基礎，結合實際，適應改革”和瑞祥同志“要突出重點、提高針對性”的批示精神，按照國資委關於董事會試點工作的統一安排，旨在提高中央企業職工董事、工會主席依法履行職責、維護職工合法權益的綜合能力。國資委群工局局長李學東參加開班式並受瑞祥同志委託作了動員講話。

    159戶中央企業的271名職工董事、工會主席參加培訓班。本次培訓共2期，一期是財會稅務審計專題，一期是勞動關係和社會保障專題。財會稅務審計專題培訓主要包括：中央企業董事會制度建設、完善公司法人治理結構實務，中央企業收入分配製度改革，新會計準則特點及現行會計準則、會計制度差異及剖析，關注資金使用效益財務報表解讀、分析及決策信息的獲取、典型案例分析，審計的現狀與發展趨勢、內部審計與風險防範，新企業所得稅和企業經營戰略等內容。勞動關係與社會保障專題培訓主要包括：中國勞動關係的現狀與趨勢，勞動合同制度操作實務，新《勞動合同法》爭議焦點問題，國有企業改革中勞動關係的處理政策，工資分配法規政策，社會保險法規政策，勞動爭議的解決方法、工作程序和典型案例等內容。

    培訓邀請了國資委企業分配局、企業規劃局、企業改革局，國家稅務總局，國家審計總署，勞動和社會保障部和國家會計學院等國家相關部門負責同志、國內外知名專家為培訓班授課。