新華社宜昌４月２３日電（記者齊中熙、江時強）國務院國資委主任李榮融２３日指出，隨著國際競爭的加劇，我國以“市場換技術”的發展道路已經越走越窄，而且事實上也不可能換來領先的技術。因此，進一步增強自主創新能力成為中央企業提高核心競爭力的必然選擇。

    李榮融是在宜昌舉行的中央企業科技工作會上説這番話的。他同時指出，作為技術創新的主體，中央企業在觀念、認識、體制和機制上還存在一些問題和不足。

    一是科技投入明顯不足。中央企業科研開發經費佔銷售收入的比重與國際水平相比普遍較低，發達國家大企業研發費用一般不低於銷售收入的５％，而中國中央企業僅為１．５％；消化吸收經費嚴重不足，中國工業企業引進技術與消化吸收費用的比例為１：０．０６，而韓國、日本企業這一比例為１：５到１：８；中國科技投入用於企業的比例低，發達國家科技投入的３０％用於扶持企業，中國科技投入９０％以上用於科研單位和大專院校。

    二是科技資源配置不合理。目前企業內部普遍存在科技資源重復分散，資源不能共享，分工不明確，整體優勢難以發揮的現象。同行業不同企業之間科技資源低水平重復嚴重，同一課題，重復立項、重復投資。另外，在基礎性研究、行業共性技術研發方面，企業間沒有廣泛建立和形成技術創新的戰略聯盟或協作關係。

    三是企業自主創新機制不健全。受現行管理體制及傳統觀念束縛，部分企業現有用人制度、激勵機制不健全，科技人員的積極性、創造性沒有有效發揮，人才流失現象仍很嚴重，科技人才資源不足，缺少科技帶頭人。企業對科技發展的戰略意識不強，很多企業尚未根據企業戰略定位和發展規劃制定中長期科技規劃。風險機制不健全，創新活動投入大、風險高，在風險控制機制不健全的情況下，很多企業對技術創新望而卻步。此外，科技工作管理評價體制不健全，知識産權保護制度尚不完善。

    “這些問題，既有企業自身的原因，也有外部環境的影響和政策方面的因素。只要上下共同努力，克服目前存在的體制和機制上的障礙，確立企業自主創新的主體地位，強化自主創新的戰略意識，中央企業的自主創新工作將邁上一個新臺階。”李榮融説。（完）