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改變人力資源結構性矛盾 銀川面向全國引人才
中央政府門戶網站 www.gov.cn   2010年03月10日   來源:新華社

    新華社北京3月10日電(記者謝良、劉泉龍)“近年,銀川市大力實施‘最適宜居住’‘最適宜創業’城市戰略,全市經濟社會發展取得顯著成績。”寧夏首府銀川市引進人才信息發佈會10日在此間舉行,銀川市市長王儒貴表示,銀川高層次人才緊缺問題還沒有得到根本解決,人才資源的結構性矛盾還比較突出,歡迎全國各地的人才來銀川創業。

    據了解,今年銀川將面向全國特別是北京地區,招聘一批優秀人才。其中企業33家,需求崗位580個,涉及企業管理、金融、法律、化學工程、施工技術、機械製造、食品工程、生物制藥等專業領域;事業單位24家,崗位需求77個,涉及專業教師、中西臨床技術、文物考古等專業人才。

    銀川市副市長馬軍生介紹,銀川市著力營造有利於人才發展的環境,健全引進人才政策,出臺了《銀川市2003-2010年人才建設規劃》《關於鼓勵支持科技人才開展科技創業的若干意見》等政策文件,對引進人才的收入待遇、住房補貼、住房補貼、成果表彰、配偶安置、子女就學等作出規定。

    據了解,北京招聘會將於3月16日9時在北京高校畢業生就業指導中心舉行,詳細信息可登錄寧夏回族自治區人事考試中心、北京市高校畢業生就業指導中心等網站查詢。 

 
 
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