近日，審計署印發《關於認真學習貫徹<黨政領導幹部選拔任用工作條例>的通知》（以下簡稱《通知》），要求各單位要充分認識《黨政領導幹部選拔任用工作條例》（以下簡稱《條例》）修訂的重要意義，並切實將《條例》內容貫徹落實到幹部選拔任用工作中去。

    《通知》指出，《條例》的頒布實施，對於貫徹落實黨的十八大、十八屆三中全會精神和全國組織工作會議精神，把信念堅定、為民服務、勤政務實、敢於擔當、清正廉潔的好幹部標準落實到幹部選拔任用工作中去，建立健全科學的幹部選拔任用機制和監督管理機制，解決幹部工作中的突出問題，建設高素質的黨政領導幹部隊伍，保證黨的理論、路線、方針、政策全面貫徹執行和中國特色社會主義事業順利發展，具有十分重要的意義。全署上下把學習貫徹《條例》作為當前的重要政治任務認真抓好：

    一是認真抓好學習宣傳。全署上下採取多種形式，按照領導幹部熟悉、人事部門精通、廣大幹部了解的要求，積極開展《條例》的學習宣傳。各單位把《條例》作為各級領導幹部任職培訓的必學內容，促使各級領導幹部更好地掌握《條例》、執行《條例》。積極開展對廣大幹部的宣傳教育工作，引領幹部全面準確理解《條例》內容，支持並自覺監督幹部選拔任用工作。聯絡實際學習宣傳《條例》，注重實效，與推進幹部人事制度改革，建立健全科學的幹部選拔任用機制和監督管理機制結合起來。

    二是切實做好貫徹落實。各單位認真執行《條例》的各項規定，做到堅持原則不動搖、執行標準不走樣、履行程序不變通、遵守紀律不放鬆，把《條例》貫徹落實到幹部工作的各個環節和各個方面。把幹部工作的基本原則貫徹到選拔工作的全過程，堅持黨管幹部原則，充分發揮黨組織在幹部選拔任用工作中的領導和把關作用，強化黨組織在推薦、考察、識別、使用幹部中的責任。堅持幹部選拔任用的標準，嚴把資格條件關；嚴格遵守幹部選拔任用工作的程序和要求，規範動議；堅持發揚民主，改進完善民主推薦；改進考察方式方法，突出考察政治品質和道德品行，注重考察工作實績，加強作風考察，強化廉政情況考察；完善公開選拔、競爭上崗，引導幹部在實績、實幹上競爭；從嚴掌握破格提拔，嚴格審批把關。堅持從嚴選拔幹部，嚴把組織人事紀律關，把“十不準”要求作為不可逾越的“高壓線”，做到紀律面前人人平等、紀律面前沒有特權、紀律約束沒有例外。

    三是加強對貫徹執行情況的監督檢查。把《條例》貫徹落實情況作為今後加強幹部監督工作的一項重要任務來落實，用嚴格的監督檢查確保《條例》的貫徹執行，確保嚴格按規定的原則、標準、條件、資格、程序和紀律辦事。堅持“一報告兩評議”制度，並結合巡視、綜合檢查、幹部選拔任用工作離任檢查等，對各單位幹部選拔任用工作情況進行定期和不定期的檢查，及時發現和糾正存在的問題，對用人失察失誤造成嚴重後果或者對違規行為查處不力的要嚴肅問責。拓寬監督渠道，充分發揮群眾監督作用，實現幹部工作的風清氣正。

    日前，各單位按照《條例》的規定和署相關辦法，正在研究制定符合本單位實際的幹部選拔任用具體措施和辦法，努力形成系統完備、科學規範、有效管用、簡便易行的選人用人制度體系。