新華社北京６月７日電（記者趙超）記者從國家公務員局獲悉，２０１４年中央機關公開遴選和公開選調公務員將於６月９日啟動報名。

    此次公開遴選和公開選調報名採取個人意願與組織推薦相結合的方式，５３個中央機關計劃選拔２５３名公務員，其中公開遴選職位包括處長、副處長、主任科員、副主任科員和科員，共２２８個；公開選調職位包括調研員、副處長和副調研員，共２５個。

    據介紹，公開遴選報名範圍為省級以下機關中已進行公務員登記備案且在編在崗的公務員、省級以下參照公務員法管理機關（單位）中已進行參照登記備案且在編在崗的工作人員。另外，中央機關設在地方的單位（包括垂直管理單位、派出單位等）符合條件的也可報名。公開選調的報名範圍為國有企業事業單位中從事公務的人員。

    報名後，各部門將對報名人員進行資格審查，並通過報名系統反饋資格審查結果。通過資格審查的人員將參加考試。考試分為筆試和面試，筆試成績、面試成績按各佔５０％確定考試綜合成績。筆試由中央組織部、人力資源社會保障部、國家公務員局統一組織，主要測試政策理論水平、分析和解決實際問題的能力、文字表達能力等綜合素質。面試由各部門組織實施，主要測試履行職位職責所要求的基本素質和能力。

    考試結束後，各部門根據考試綜合成績由高到低的順序，確定考察對象，根據考察情況和職位要求，按照幹部管理權限，集體討論決定擬任職人員並進行公示。

    據介紹，中央機關公開遴選和公開選調的目的是進一步暢通和規範基層公務員的上行通道，讓各類優秀人才都有施展才華的廣闊天地。