11月4日，國家糧食局召開年輕幹部培養鍛鍊工作座談會。會議傳達學習了全國優秀年輕幹部培養選拔工作座談會的重要精神，聽取了赴基層實踐鍛鍊年輕幹部代表的心得體會報告，參會司局主要負責人與年輕幹部進行了面對面的討論交流。局黨組書記、局長任正曉出席會議並作重要講話，局黨組成員、駐局紀檢組組長、直屬機關黨委書記趙中權主持會議。

座談會上，5名赴基層實踐鍛鍊人員代表分別介紹了參加基層挂職鍛鍊、國家信訪局挂職鍛鍊、青年主題調研和“接地氣、察實情”調研實踐活動的心得體會，部分年輕幹部作了現場自由發言。參會年輕幹部與各司室、單位主要負責人圍繞年輕幹部赴基層實踐鍛鍊的所思所獲、如何進一步加強和改進年輕幹部培養鍛鍊、年輕人應當怎樣自強奮進等問題進行了深入熱烈的發言討論，提出了很多好的意見建議，現場氣氛坦誠而熱烈。 

　　認真聽取大家的發言後，任正曉作了講話。他指出，培養鍛鍊、選拔任用優秀年輕幹部，是事關黨的事業薪火相傳，事關國家長治久安的大事。當前，我國糧食事業進入嶄新的改革發展時期，需要廣大年輕幹部擔當重任，不辱使命，為國家的繁榮昌盛、人民的幸福安康、糧食事業的興旺發達貢獻力量。當前要進一步貫徹落實習近平總書記關於年輕幹部工作的重要講話精神，按照全國優秀年輕幹部培養選拔工作座談會的工作部署，積極推動我局年輕幹部的培養鍛鍊工作，加大年輕幹部的培養鍛鍊、選拔任用力度。

　　任正曉要求，廣大年輕幹部要珍惜好時代，始終堅守政治關和廉潔關，勤學苦幹，奮進成才。要按照習近平總書記提出的“信念堅定、為民服務、勤政務實、敢於擔當、清正廉潔”好幹部的標準培養自己、歷練自己、造就自己，使自己成為黨和國家事業發展需要的好幹部。他希望年輕幹部要堅定政治定力，永葆學習能力，爭當工作苦力，具備磨練耐力，養成團隊合力，努力為保障國家糧食安全建功立業。

　　任正曉要求，要堅持以培養鍛鍊為基礎，以選拔任用為根本，以從嚴管理為保障，全面推進我局年輕幹部培養鍛鍊與選拔任用工作。各級領導班子特別是“一把手”要切實肩負起培養選拔年輕幹部的歷史使命，把培養鍛鍊、選拔任用年輕幹部作為一項重要而緊迫的任務來對待，讓更多年輕幹部健康成長、歷練成才。對年輕幹部既要加強培養，從嚴要求，又要放手使用、寬容失誤，為年輕人營造敢想事、敢幹事、能成事的良好環境。要進一步加大年輕幹部下基層實踐鍛鍊的力度，所有在局機關、直屬單位工作的年輕幹部，都要有計劃、分批次地下基層、接地氣、察實情、長才幹。

　　局各司室、直屬聯絡單位主要負責同志，局屬系統35周歲及以下青年幹部，機關團委全體團幹100多人參加了這次會議。