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去産能 再出發——“煤亮子”的新征程

2017-03-20 16:18 來源: 新華社
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在山西焦煤集團官地礦,升井的掘進四隊礦工在井口前合影(3月7日攝)。2016年10月,白家莊礦正式關閉退出。早在2016年3月,白家莊礦150多名礦工轉崗來到了官地礦工作。

山西是國家重要的能源基地,在煤炭去産能中擔負了艱巨任務。2016年山西關閉煤礦25座,退出煤炭産能2325萬噸。

去産能,人去哪?2016年以來,山西迎難而上,採取內部安置、外部分流、轉移就業、創新創業、自主擇業、公益性崗位托底等多種方式進行職工安置。

數據顯示,2016年,山西煤炭去産能需要安置職工21013人。截至2016年12月31日,山西省已安置職工20937人,安置率超過99%。

去産能攻堅戰打響以來,山西許許多多“煤亮子”的命運發生了改變,面對老煤礦的關停,他們心裏總有些留戀和不捨。但在新的工作崗位上,“煤亮子”們一如既往,默默地奉獻著自己的辛勞和汗水,開始了他們的新征程。

新華社記者 詹彥 攝

在山西晉煤集團金駒股份有限公司王臺熱電分公司,陳凱在廠區巡檢查看設備運行情況(1月12日攝)。陳凱原來是晉煤集團古書院礦的工人。近年來,古書院礦進入衰老期,資源即將枯竭,礦上通過轉崗、內部退養、停薪留職等形式安置煤礦職工。2016年11月,陳凱轉崗來到了王臺熱電分公司工作。讓他高興的是,在熱電分公司工作,收入比在礦上工作有所增加。

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數據顯示,2016年,山西煤炭去産能需要安置職工21013人。截至2016年12月31日,山西省已安置職工20937人,安置率超過99%。

去産能攻堅戰打響以來,山西許許多多“煤亮子”的命運發生了改變,面對老煤礦的關停,他們心裏總有些留戀和不捨。但在新的工作崗位上,“煤亮子”們一如既往,默默地奉獻著自己的辛勞和汗水,開始了他們的新征程。

新華社記者 詹彥 攝

在山西省陽泉市的一家瑜伽館內,周敏(前)帶著學員做瑜伽(3月7日攝)。周敏是山西陽煤集團的職工,曾在陽煤集團工作12年。2016年,她與公司簽訂了自主創業合同,同年9月開辦瑜伽館,現在已有30余名固定學員。

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數據顯示,2016年,山西煤炭去産能需要安置職工21013人。截至2016年12月31日,山西省已安置職工20937人,安置率超過99%。

去産能攻堅戰打響以來,山西許許多多“煤亮子”的命運發生了改變,面對老煤礦的關停,他們心裏總有些留戀和不捨。但在新的工作崗位上,“煤亮子”們一如既往,默默地奉獻著自己的辛勞和汗水,開始了他們的新征程。

新華社記者 曹陽 攝

在山西省陽泉市的一家飯店,李文奇在為顧客裝涼菜(3月7日攝)。李文奇是山西陽煤集團的工人,由於從小對烹飪有著濃厚的興趣,他向公司申請自主創業後便去多家酒店“取經”。2017年初,他的小飯店開業了,現在生意做得紅紅火火。

山西是國家重要的能源基地,在煤炭去産能中擔負了艱巨任務。2016年山西關閉煤礦25座,退出煤炭産能2325萬噸。

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數據顯示,2016年,山西煤炭去産能需要安置職工21013人。截至2016年12月31日,山西省已安置職工20937人,安置率超過99%。

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新華社記者 曹陽 攝

在山西潞安集團司馬礦燈房,升井的綜採安裝隊隊員閆建平準備取下頭燈(2016年10月11日攝)。2016年10月,山西潞安集團石圪節礦正式關閉退出。早在2015年7月,閆建平就和100多名工友從石圪節礦轉崗到了司馬礦工作。

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數據顯示,2016年,山西煤炭去産能需要安置職工21013人。截至2016年12月31日,山西省已安置職工20937人,安置率超過99%。

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新華社記者 詹彥 攝

在山西焦煤集團西山煤電職工總醫院,護衛支隊隊員董晉(左)和施永峰在院內巡查(3月6日攝)。董晉和施永峰都曾是白家莊礦的工人,2016年7月,西山煤電成立了護衛支隊,董晉和施永峰及100多名工人一起轉崗到了護衛支隊工作。

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數據顯示,2016年,山西煤炭去産能需要安置職工21013人。截至2016年12月31日,山西省已安置職工20937人,安置率超過99%。

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新華社記者 詹彥 攝

在山西焦煤集團西山煤電職工總醫院,護衛支隊隊員張龍在門診部執勤(3月6日攝)。2016年7月,白家莊礦工人張龍和100多位工友轉崗到護衛支隊。截至目前,護衛支隊已接收了來自白家莊礦等單位的490多名隊員。

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數據顯示,2016年,山西煤炭去産能需要安置職工21013人。截至2016年12月31日,山西省已安置職工20937人,安置率超過99%。

去産能攻堅戰打響以來,山西許許多多“煤亮子”的命運發生了改變,面對老煤礦的關停,他們心裏總有些留戀和不捨。但在新的工作崗位上,“煤亮子”們一如既往,默默地奉獻著自己的辛勞和汗水,開始了他們的新征程。

新華社記者 詹彥 攝

在山西省陽泉市一家磁化凈水設備店內,老闆李富軍在查看新進的凈水機樣品(3月7日攝)。李富軍曾是山西陽煤集團寺家莊煤業有限責任公司物資供應站的職工,作為公司首批自主創業人員,他已經成功開了多家連鎖店。李富軍的創業團隊中有不少人都是陽煤集團職工,與老同事一起奮鬥讓他覺得幹勁十足。

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數據顯示,2016年,山西煤炭去産能需要安置職工21013人。截至2016年12月31日,山西省已安置職工20937人,安置率超過99%。

去産能攻堅戰打響以來,山西許許多多“煤亮子”的命運發生了改變,面對老煤礦的關停,他們心裏總有些留戀和不捨。但在新的工作崗位上,“煤亮子”們一如既往,默默地奉獻著自己的辛勞和汗水,開始了他們的新征程。

新華社記者 曹陽 攝

在山西省陽泉市一居民小區內,耿世傑在整理即將配送到客戶家的蔬菜(3月7日攝)。耿世傑曾是山西陽煤集團南嶺煤業有限公司的一名職工,2015年5月,他向公司申請了自主創業,他和朋友在調研市場後決定開一家蔬菜店,將當天採摘的新鮮蔬菜直接配送到客戶家裏。耿世傑對蔬菜店未來的發展很有信心,他覺得既然選擇了創業,就應該去嘗試新的思路。

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新華社記者 曹陽 攝

在山西省陽泉市的一家裝飾公司內,李波(右)在向顧客推薦家裝材料(3月7日攝)。李波是山西陽煤集團的職工,2015年6月,他向公司提交自主創業申請後,開辦了一家裝飾公司。

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數據顯示,2016年,山西煤炭去産能需要安置職工21013人。截至2016年12月31日,山西省已安置職工20937人,安置率超過99%。

去産能攻堅戰打響以來,山西許許多多“煤亮子”的命運發生了改變,面對老煤礦的關停,他們心裏總有些留戀和不捨。但在新的工作崗位上,“煤亮子”們一如既往,默默地奉獻著自己的辛勞和汗水,開始了他們的新征程。

新華社記者 曹陽 攝

在山西省陽泉市一家印業公司的設備間內,李沐恩在檢查印刷設備(3月7日攝)。李沐恩是山西陽煤集團二礦的“90後”職工,2015年8月,他向公司申請自主創業後,開辦了自己的印業公司。李沐恩坦言創業後生活充實了許多,機遇與挑戰並存的競爭環境讓他樂在其中。

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數據顯示,2016年,山西煤炭去産能需要安置職工21013人。截至2016年12月31日,山西省已安置職工20937人,安置率超過99%。

去産能攻堅戰打響以來,山西許許多多“煤亮子”的命運發生了改變,面對老煤礦的關停,他們心裏總有些留戀和不捨。但在新的工作崗位上,“煤亮子”們一如既往,默默地奉獻著自己的辛勞和汗水,開始了他們的新征程。

新華社記者 曹陽 攝

在山西省晉城市喜閱書吧,王宇琦在整理書櫃(1月10日攝)。王宇琦在山西晉煤集團工作了10年。2015年,他所在的企業開始探索人員分流,鼓勵員工停薪留職。已過而立之年的王宇琦考慮再三,決定走出煤礦,開24小時書吧。2015年底,他的第一家24小時書吧——喜閱書吧開業,2016年又在大同和運城開設兩家書吧連鎖分店。

山西是國家重要的能源基地,在煤炭去産能中擔負了艱巨任務。2016年山西關閉煤礦25座,退出煤炭産能2325萬噸。

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數據顯示,2016年,山西煤炭去産能需要安置職工21013人。截至2016年12月31日,山西省已安置職工20937人,安置率超過99%。

去産能攻堅戰打響以來,山西許許多多“煤亮子”的命運發生了改變,面對老煤礦的關停,他們心裏總有些留戀和不捨。但在新的工作崗位上,“煤亮子”們一如既往,默默地奉獻著自己的辛勞和汗水,開始了他們的新征程。

新華社記者 詹彥 攝

在山西晉煤集團金駒股份有限公司集中供熱分公司,脫硫工穆晉平在搬運尿素(1月12日攝)。穆晉平原來是山西晉煤集團王臺鋪礦的工人。2016年底,王臺鋪礦因為資源枯竭準備關停。同年11月,穆晉平和11名同事一起轉崗來到集中供熱分公司。

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數據顯示,2016年,山西煤炭去産能需要安置職工21013人。截至2016年12月31日,山西省已安置職工20937人,安置率超過99%。

去産能攻堅戰打響以來,山西許許多多“煤亮子”的命運發生了改變,面對老煤礦的關停,他們心裏總有些留戀和不捨。但在新的工作崗位上,“煤亮子”們一如既往,默默地奉獻著自己的辛勞和汗水,開始了他們的新征程。

新華社記者 詹彥 攝

在山西省太原市萬柏林區一家麵粉加工廠,李保林在查看設備運行情況(3月8日攝)。李保林曾是山西焦煤集團白家莊礦運輸隊的工人。2016年10月,白家莊礦正式關閉退出。2017年2月,李保林和幾個工友一起來到麵粉加工廠打工。李保林説,煤礦關了,自己找個活先幹著,再等等看礦上有沒有合適的崗位。

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數據顯示,2016年,山西煤炭去産能需要安置職工21013人。截至2016年12月31日,山西省已安置職工20937人,安置率超過99%。

去産能攻堅戰打響以來,山西許許多多“煤亮子”的命運發生了改變,面對老煤礦的關停,他們心裏總有些留戀和不捨。但在新的工作崗位上,“煤亮子”們一如既往,默默地奉獻著自己的辛勞和汗水,開始了他們的新征程。

新華社記者 詹彥 攝

在山西晉煤集團晉城海斯制藥有限公司,張靜換上工作服準備進入廠區洗衣房(1月12日攝)。2016年10月,張靜還是晉煤集團古書院礦的工人。現在,張靜已經適應了在晉城海斯制藥有限公司洗衣房的工作。張靜説,轉崗過來挺好的,現在收入比在礦上高。

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新華社記者 詹彥 攝

在山西省晉城市, 畢智慧和妻子步入婚禮儀式現場(1月10日攝)。畢智慧曾是山西晉煤集團成莊礦的一名井下工人,2016年6月辦理了停薪留職,成立了一家拍攝微電影的工作室。在為新事業奮鬥的過程中,他收穫了甜蜜的愛情。

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新華社記者 詹彥 攝

在山西省霍州市,山西焦煤集團南關礦職工王振華在他的農莊裏喂雞(2016年9月8日攝)。2016年4月,王振華參加企業組織的創業培訓,聽了不少職工自主創業的事跡,萌發了創業的念頭。在和家人商量後,王振華回到農村老家建設了一個集旅遊、農業為一體的生態農莊。他説:“儘管創業有風險,但我還年輕,家人和同事都支持我。”

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數據顯示,2016年,山西煤炭去産能需要安置職工21013人。截至2016年12月31日,山西省已安置職工20937人,安置率超過99%。

去産能攻堅戰打響以來,山西許許多多“煤亮子”的命運發生了改變,面對老煤礦的關停,他們心裏總有些留戀和不捨。但在新的工作崗位上,“煤亮子”們一如既往,默默地奉獻著自己的辛勞和汗水,開始了他們的新征程。

新華社記者 詹彥 攝

在山西焦煤集團西山煤電公用事業公司衛生所,白家莊礦工人聶艷紅在接受B超檢查(3月7日攝)。聶艷紅是白家莊礦的一名軌道維護工,2017年3月報名參加護衛支隊。體檢通過後,再進行崗前培訓,聶艷紅和50多名工友將一起轉崗到西山煤電護衛支隊工作。

山西是國家重要的能源基地,在煤炭去産能中擔負了艱巨任務。2016年山西關閉煤礦25座,退出煤炭産能2325萬噸。

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數據顯示,2016年,山西煤炭去産能需要安置職工21013人。截至2016年12月31日,山西省已安置職工20937人,安置率超過99%。

去産能攻堅戰打響以來,山西許許多多“煤亮子”的命運發生了改變,面對老煤礦的關停,他們心裏總有些留戀和不捨。但在新的工作崗位上,“煤亮子”們一如既往,默默地奉獻著自己的辛勞和汗水,開始了他們的新征程。

新華社記者 詹彥 攝

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【我要糾錯】責任編輯:雷麗娜
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