吉林省就業各項指標超額完成序時進度

今年以來，我省各級人社部門認真謀劃就業工作，採取有力措施積極推進，全省就業各項指標均超額完成序時進度。

1至4月，全省城鎮新增就業19.87萬人、失業人員再就業6.45萬人、就業困難人員就業2.32萬人，分別完成年計劃的44%、43%和46%；城鎮登記失業率3.47%，低於年計劃1.03個百分點，與去年同期持平。農村勞動力轉移就業292.9萬人，完成年計劃73.2%，2017屆離校未就業高校畢業生登記就業率84.5%，同比上升1.2個百分點。

不過，目前我省從市場供求看，就業總量壓力不減；從就業結構性矛盾看，依然日趨凸顯；從外部環境看，綜合情況複雜。經預測，全省城鎮需要就業的勞動力依然高達70萬左右，應屆高校畢業生人數也高於去年。今年一季度，全省各級人力資源市場用工需求18.3萬人，求職人數21.9萬人，求人倍率為0.83，勞動力供大於求的狀況沒有發生改變。另外，部分企業、行業和工種“招工難”，特別是一線普工、技工等用工短缺問題不容忽視。由於老工業基地國企改制等歷史原因，我省就業困難人員大多年齡偏大、技能偏低，這部分群體如果沒有政策扶持，普遍存在“就業難”的問題。同時，一部分高校畢業生市場就業人崗匹配率低，學歷、年齡、性別歧視在招工中不同程度存在。（記者 孟歆迪）