湖南省就業服務中心：
堅持實效導向 提升就業服務能力

“不忘初心、牢記使命”主題教育開展以來，省就業服務中心堅持問題導向、實效導向，把“改”字貫穿主題教育始終，不斷提升就業服務能力。

通過深入自查、專項調研、發放徵求意見函等方式，查找和徵集問題及建議58條，歸併為24條。此外，在省人社廳黨組主題教育整改方案中，梳理涉及中心的問題建議共15條。針對以上問題，堅持立行立改、即知即改，目前已立行立改6條，整改到位4條。

把整改落實作為補齊工作短板、解決群眾難題的重要方式，針對存在的問題研究制定放寬就業扶貧車間吸納、公益性崗位安置貧困勞動力的年齡限制等政策措施，推動全省就業扶貧工作不斷深化；建立“765”重點企業就業服務聯絡制度，即全省按照省本級選取7家左右、各市州6家左右、各縣市區5家左右企業構成覆蓋省市縣三級的公共就業聯絡的重點企業，主動對接重點企業需求，切實幫助企業解決發展中遇到的困難和問題，目前省市縣三級已與全省643家企業建立聯絡制度；完善農村轉移就業勞動者、城鎮登記失業人員、殘疾人等群體的培訓補貼方式，將“先繳後補”改為“先墊後補”，有效提高了勞動者參與培訓、培訓機構組織培訓的積極性；舉辦各類創業培訓班，提升就業創業服務能力。

著力提高業務經辦效率。全面取消領取失業保險金人員按月現場簽到手續，將農村勞動者納入就業失業登記求職範圍，進一步優化就業失業求職登記業務經辦流程；推行穩崗補貼網上申領，取消集中申報期，進一步提升穩崗補貼政策落實的便捷性，今年來共發放穩崗補貼4657.76萬元，惠及企業1102家、職工26.5萬人。 （記者 劉銀艷）