四川保障農民工工資支付“省考”啟動

保障農民工工資支付“省考”啟動
21個市（州）交叉檢查，評為C級將被約談

各市（州）抽查的在建項目不得低於10個，其中政府工程建設項目和國有企業建設項目不得低於被抽查項目的50%

考核內容包括六大類19個具體項目60項具體評分指標，考核重點加強工程建設領域保障農民工工資支付工作

5月16日，記者從四川省根治拖欠農民工工資工作領導小組辦公室了解到，我省2019年度保障農民工工資支付考核于近日啟動。此次考核是省政府對各市（州）保障農民工工資支付工作的實地檢驗，核查結果將作為“省考”重要依據，被評為C級的市（州）將被約談。

此次考核，全省21個市（州）各自組成考核小組進行交叉檢查，每個考核小組都有一個四川省根治拖欠農民工工資工作領導小組成員單位作為監督單位全程參與，以保障考核的公正公平。

考核過程中，各市（州）抽查的在建項目不得低於10個，其中政府工程建設項目和國有企業建設項目不得低於被抽查項目的50%。考核內容包括加強組織領導、工程建設領域欠薪源頭治理、工資支付保障制度、工資支付誠信體系、依法處置欠薪案件、加強執法能力建設六大類19個具體項目60項具體評分指標，總分100分。

60項具體評分指標分值最低的0.5分，最高5分。記者梳理髮現，分值高的評分指標均為農民工工資欠薪治理的重點和難點。例如，落實建築工人實名制管理，不僅能實時記載工人進出場、考勤等信息，也可以收集在建工程最新的工人勞動合同、工資信息以及施工企業和建設項目等大數據，一旦發生勞資糾紛，這些信息就是維護農民工和企業合法權益的憑證。因此，“建築工人實名制管理平臺項目的入庫率、人員勞動合同簽訂與登記情況”分值佔到4分；作為欠薪治理重點對象的政府投資工程項目，如果因為“拖欠工程款導致欠薪問題，在2019年度前沒有全部清償”，則將被扣5分。

四川省根治拖欠農民工工資工作領導小組辦公室相關人士告訴記者，此次考核重點加強工程建設領域保障農民工工資支付工作。聚焦建設資金保障和建築市場規範，壓緊屬地政府承擔政府投資工程項目欠薪清償責任，壓實主管部門督促落實以總承包企業受委託直接發放農民工工資、業主和總承包企業建立做實農民工工資專用賬戶、總承包企業按時足額實名實人發放農民工工資為核心的建設主體責任。考核分為A、B、C三個等級，考核結果是C的，其所在市（州）政府有關負責人將被約談，被約談的市（州）政府必須限期整改。

從2018年開始，省政府每年對全省各市（州）政府保障農民工工資支付情況進行考核，欠薪案件數量、金額、人數實現了大幅下降。2019年，全省共查辦欠薪案件1085件，為1.7萬農民工追付工資1.5億元，欠薪案件、拖欠金額、涉及人數分別同比下降42%、84%、83%。（記者 劉春華）