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內蒙古:打好政策“組合拳” 助企紓困穩就業

2023-01-26 10:41 來源: 內蒙古日報
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“太及時了,你們發放的這筆121萬元穩崗返還資金,解了企業的燃眉之急,惠及了廣大職工,極大地支持了復工復産。”近日,天驕航空有限公司經理楊濤收到助企紓困資金,主動聯絡人社部門表達謝意。

據了解,為企業及時紓困解難、減負蓄能,是激發市場活力、保證經濟平穩運行、解決民生問題的現實需要。去年以來,按照自治區黨委、政府關於穩經濟一攬子政策的要求,自治區人社廳會同稅務、財政等部門先後出臺了階段性緩繳特困行業企業社會保險費、做好失業保險穩崗位提技能防失業工作、擴大階段性緩繳社會保險費政策實施範圍等政策,並積極推動政策落地見效。通過大數據比對,篩查出所有符合政策條件的參保單位,實行“免申即享”“即申即享”“直補快辦”經辦服務模式,打通了服務企業“最後一公里”,截至2022年12月底,為企業兌現“真金白銀”政策紅利78.72億元。

自治區人社廳就業促進處處長王景昱介紹,自治區人社部門通過實施“緩、降、返、補、擴”等組合拳,開展“走基層、送政策”等精準宣傳活動,擴大政策知曉面,提升辦理便捷度,助企紓困穩定就業崗位。

對餐飲、零售、旅遊、民航、公路水路鐵路運輸等5個特困行業的所屬企業以及農副食品加工業、醫藥製造業等17個行業所屬困難企業和受疫情影響嚴重地區中小微企業,緩繳養老、失業、工傷保險單位繳費部分,其中工傷、失業保險費緩繳期限到2023年4月30日。

王景昱表示,特別是去年9月以來,為應對疫情多點頻發影響,讓階段性緩繳政策惠及更多市場主體,進一步擴大了緩繳政策實施範圍、延長了緩繳期限,緩繳政策覆蓋全區所有受疫情影響較大、生産經營困難的中小微企業、以單位方式參保的個體工商戶、參加企業職工基本養老保險的事業單位及各類社會組織,緩繳政策到期後,允許企業在2023年底前採取分期或逐月等方式補繳,補繳期間免收滯納金。截至2022年12月底,全區申報緩繳三項社會保險費共計13.79億元,其中緩繳3341戶企業養老保險費12.99億元、1475戶企業失業保險費4102.28萬元、1304戶企業緩繳工傷保險費3867.25萬元。

同時,將階段性降低失業、工傷保險費率政策實施時間延長至2023年4月30日。階段性降低失業、工傷保險費率累計減輕企業等用人單位繳費負擔29.8億元。

對大型企業失業保險穩崗返還比例由30%提高至50%;中小微企業按90%返還,進一步加大對市場主體穩崗擴崗支持力度。通過“免申即享”模式,為5.08萬戶企業發放穩崗返還資金9.25億元,惠及職工154.13萬人。

對2022年1月1日至12月31日,累計出現1個(含)以上中高風險疫情地區的統籌地區,對因新冠疫情嚴重影響暫時無法正常生産經營的企業,按每名參保職工500元的標準發放一次性留工培訓補助,支持企業組織職工以工作代替培訓。未出現中高風險疫情的統籌地區,對餐飲、零售、旅遊、民航和公路水路鐵路運輸5個行業企業,按每名參保人員500元的標準發放一次性留工培訓補助。2022年,共為7.16萬戶企業發放一次性留工培訓補助9.11億元,惠及職工182.17萬人。

對企業招用畢業年度的高校畢業生、離校兩年內未就業高校畢業生和16-24歲登記失業青年,簽訂勞動合同並參加失業保險的,按每人1500元的標準發放一次性擴崗補助,共為8067戶企業發放一次性擴崗補助5217.9萬元。此外,對招用畢業年度高校畢業生並簽訂1年以上勞動合同的中小微企業,按每人1500元的標準,給予一次性吸納就業補貼,全區累計共有129戶企業、482人申請了一次性吸納就業補貼,已發放72.3萬元補貼資金。同時,發放職業技能提升行動培訓補貼資金4.29億元、失業保險支持技能提升補貼1.32億元。

對領取失業保險金期滿仍未就業的失業人員、不符合領取失業保險金條件的參保失業人員和參保不滿1年的失業農牧民工,發放失業補助金和臨時生活補助,保障失業人員基本生活。2022年,共為13.52萬名失業人員發放失業保險待遇10.63億元。(記者 梅剛)

【我要糾錯】 責任編輯:唐雯
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