“支持政府提高最低工資標準。海南建設國際旅遊島，要求廣大職工提高素質，但相對應的也應該提高職工的工資待遇……”海南金鹿實業有限公司董事長葉茂，7月8日下午在海南省總工會召開的調整最低工資標準座談會上的發言，代表了海南大部分企業對調整最低工資標準的態度。

    據悉，海南此次最低工資標準上調，涉及人員約12萬人，調整對餐飲行業挑戰最大。調整後，海南一類地區月最低工資標準從630元提高到830元，增幅31.7%；二類、三類地區分別上調了200元。新的最低工資標準從7月1日起實施。

    一汽海馬汽車有限公司工會主席文智雄表示，此前海南的工資水平低，工人都往兩廣地區跑，尤其是汽車行業的工人更是如此，而各地的企業出於市場需要，更是常到海南“挖人”，為此，企業需要及時調整員工工資。

    海南省總工會副主席徐遠航代表工會在會上發言説：“一是各級工會要發揮組織優勢，按照政府的文件精神，宣傳到基層，貫徹到基層，在宣傳中要與促進企業發展結合起來，在落實最低工資標準的基礎上，調動職工的積極性；二是要抓住貫徹落實最低工資標準的有利時機，加強調研，在不同行業、不同工種中開展調查，通過調查研究掌握第一手資料，為政府在制定有關政策時作為參考；三是把貫徹落實最低工資標準和建立工會維權、維穩機制相結合起來，抓緊建立工資集體協商機制，讓職工分享企業發展成果。”

    海南省總工會常務副主席陳菁主持座談會。（記者 賴志凱）