252家知名民企入遼寧:“對接”中提升內生動力
中央政府門戶網站 www.gov.cn 2014-09-23 09:08 來源: 遼寧日報
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    全國252家知名民營企業近日走入遼寧,助力老工業基地振興。之前,已有63家央企來遼,與全省14市進行項目對接。央企、民企登門拜訪,幫助克服困難解決問題,是遼寧真正的“貴客”。作為主人,自然要亮出家底,做好服務,搞好對接。

    中央關於推動新一輪東北振興的戰略決策部署,是遼寧改革發展的一次重大歷史機遇。打個比方,央企好比是大樹、大船,遼寧背靠這些大樹好乘涼、搭上這些大船可以去遠航。而那些優秀的民營企業,又好比是一群外來的活魚,遼寧要是能把活魚引進到自家池塘,就能帶動整個魚群興奮起來。遼寧需要緊緊抓住對接的機遇,緊緊圍繞自身進行改革,不斷在對接中提升發展的內生動力。如此,一些歷史性包袱,一些自身難以克服的系統性瓶頸,一些迫在眉睫的經濟下行壓力,也都會相對容易解決一些。

    推動新一輪東北振興,中央反復強調要激發老工業基地發展的內生動力。與十年前東北振興戰略相比,新一輪支持政策可以用如下關鍵詞來概括:市場、改革、創新和兼顧長遠。這既是國家的大政方針,又直指東北老工業基地的“老大難”問題——國有經濟比重過大,市場化不足,政府和市場的界限不清,政府插手具體經濟事務過多。不言而喻,把這些“老大難”解決了,就是學會自己捕魚,否則吃完客人帶的魚,還得挨餓。

    要想讓“貴客”幫好忙,關鍵是要徹底解放思想,改革創新。此次央企、民企助力的切入點,是參與到遼寧的國有企業改革進程中來。以瀋陽機床集團為例,這家企業2005年就想改革産權制度,到現在也沒有改成,表面原因是 “歷史包袱”,深層原因仍是體制機制制約。遼寧要振興,不僅是要吸引資金、技術和人力,而且是研究深層次改革,産生“化學反應”。比如説,能否願意把國企自己的股權,拿出來一部分跟“貴客”合作,在企業的制度改革層面,推進混合所有制改革。這在遼寧這麼一個國企扎堆的地方,自然是最困難、最迫切,也最有意義的攻堅課題之一。

    要想讓“貴客”幫得上忙,根本是要做好自己。此次引客入遼,與其説是請人幫忙,不如説是借此機會推動各級政府簡政放權、自我革命。前一陣,東北一個重點民生工程項目,8個月時間蓋了133個公章,原定開工日期早過去了,還有12個公章沒蓋完。這足以説明,我們的現實環境之中,束縛企業的條條框框有多麼嚴重。面對“貴客”上門,一些政府部門的首要任務是減少人為干預,面對痼疾,要改手中的權,革自己的命,把自上而下的決心化成實實在在的行動,以簡政放權為突破口,促進各類市場主體競相迸發發展活力。

    遼寧省是全國最早實行計劃經濟的地區之一,存在許多體制性、結構性的深層次矛盾,在邁向市場經濟進程中遇到許多特殊困難。我們真正要走上一條振興之路,要學會借力,更要自身努力。從自身的改革做起,以簡政放權等改革為契機,激發遼沈人民的積極性,激發巨大的市場潛力和活力,激發社會的創造性,將中央政策上的引導與扶持轉化為老工業基地發展的內生動力。(記者 張 健)

責任編輯: 薛雪
 
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