新華社昆明1月16日專電 (記者 白靖利) 在連續五年實現元旦､春節期間農民工工資基本無拖欠的情況下,雲南省人力資源和社會保障廳會同住建廳､交通運輸廳等10個部門,採取政府主要領導為第一責任人､建築工程總承包企業全面負責､聯合督查排查等方式,嚴打拖欠農民工工資行為｡

    10個部門組成的聯合督查組,將以建築､交通､水利施工､礦山和加工製造､居民服務等勞動密集型行業為重點,逐級開展重點排查督查,對轄區內的建設施工項目和招用農民工較多､容易發生拖欠工資問題的企業逐個走訪檢查,對存在的拖欠工資問題或拖欠苗頭,指定專人負責,採取措施消除隱患｡

    記者了解到,在前期開展工資拖欠隱患排查的基礎上,相關部門還將加強對重點企業的監控,對可能發生因工資拖欠引發群體性事件的企業及時發出預警,督促企業採取措施解決拖欠問題｡此外,各地將暢通投訴舉報渠道,讓農民工發生工資拖欠時,可及時尋求有關部門的幫助,用合法理性的手段維權,避免出現非理性甚至極端討薪事件｡

    雲南省人社廳通報稱,將儘快制定和落實加強涉嫌勞動保障犯罪案件查處銜接工作的規定,進一步加強勞動保障監察行政執法與刑事司法聯動｡各地人力資源社會保障部門將保持與公安､檢察院和法院的溝通聯絡,在全省普遍建立信息共享､案情通報､案件移送等制度,充分發揮四部門打擊惡意欠薪犯罪行為的合力,維護勞動者的合法權益｡