提待遇 解憂慮 甘肅著力增強鄉村學校吸引力

新華社蘭州12月1日電（記者 肖正強）記者日前從甘肅省教育廳了解到，《鄉村教師支持計劃》實施1年多，甘肅通過多種渠道提高鄉村教師待遇，解決他們的後顧之憂，進而增強鄉村學校的吸引力，改善貧困地區鄉村學校的教學質量。

據了解，甘肅有鄉村教師18.6萬人，其中17.1萬人在貧困地區任教。當地從2013年開始在部分貧困縣為鄉村教師發放生活補助，到2016年這項工作全面鋪開，為58個集中連片特困縣和17個插花型貧困縣鄉村中小學和幼兒園教師發放生活補助，4年來共發放6.6億元。同時，切實落實鄉村教師工資福利待遇，及時足額為教師繳納住房公積金和各項社會保險費。僅慶陽市華池縣一個縣3年來共兌付各類補助1343.9萬元。

為解決邊遠艱苦地區農村學校教師週轉宿舍問題，近兩年甘肅省共建設教師週轉房3000多套。臨夏、定西等市州還為兩地分居的鄉村教師夫妻出臺專門政策，解決他們的後顧之憂。

甘肅鄉村學校佈局分散、教師結構性矛盾突出，當地通過特崗教師招聘和校長教師交流輪崗制度，引導師資合理流動，保障年輕教師能下得去、留得住。今年甘肅省招聘特崗教師3400名，招募學前教育巡迴支教志願者436名，並選派1400名優秀教師到邊遠貧困地區、邊疆民族地區和革命老區進行為期1年的支教，支持和帶動當地學校教育發展。