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北京多舉措促進企業參加年金集合計劃

2019-12-28 17:48 來源: 新華社
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新華社北京12月28日電(記者陳旭)記者從北京市人力資源和社會保障局了解到,北京市人力社保局、科委、財政局等六部門近日聯合出臺《關於促進本市企業年金集合計劃發展的若干措施》,鼓勵企業與職工集體協商制定企業年金方案,並提交職工(代表)大會討論通過後,加入由年金管理機構設立的集合計劃,並將試點對人才參加企業年金集合計劃給予資金激勵。

記者了解到,北京將試點對人才參加企業年金集合計劃給予資金激勵。其中,對符合首都“四個中心”功能定位的國際國內人才,實行標準不超過單位為人才本人實際繳費的60%,絕對額不超過年人均15000元的資金激勵政策。

此外,文件還提出由政府主導,建立企業年金集合計劃統一平臺,便於企業在統一平臺上快速、低成本甄選年金管理機構和年金産品。同時,各年金管理機構要以科創和中小微企業的需求為導向,豐富和優化産品供給,簡化企業年金集合計劃工作程序;鼓勵將企業年金和其他附加優質産品組合,向企業和職工提供一攬子金融服務。

北京市人力社保局相關負責人介紹,企業可以優先為核心技術人員、骨幹管理人員等群體建立企業年金,逐步發揮示範和引導效應。對於按照簡易程序範本申報的企業年金方案,實行快速辦理。下一步,北京將建立促進企業年金集合計劃發展聯席會議機制,研究制定促進企業年金集合計劃發展的創新和優惠政策。

【我要糾錯】責任編輯:祁培育
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