百強榜印證上海初步實現調結構轉方式

二〇一八企業榜單七大指標均呈現增長態勢，服務業和製造業對經濟拉動貢獻勢均力敵
百強榜印證上海初步實現調結構轉方式

2018上海百強企業榜昨天出爐！這張榜單不僅是企業實力的比拼，更是一張判斷經濟向高質量轉型發展的晴雨錶。

2018上海百強企業榜以2017年企業營業收入為入圍標準。數據顯示，今年百強企業的入圍門檻由上年的45.5億元提高到49.9億元。從整體看，上海百強企業經營規模持續處於擴張階段，營業收入、凈利潤、資産總額、所有者權益、納稅總額、研發費用、從業人員數等七大指標都呈現增長態勢。透過這張榜單可以發現，上海百強企業在經濟動能轉換、産業結構優化發展上的表現成為亮點。

經營規模持續擴大，經濟效益明顯增長

今年上海百強的營業收入總額達到60427億元，增長7341億元，增長率13.83%，平均每家企業營業收入達到604.3億元。其中，有16家企業營業收入超過1000億元，有51家企業營業收入在100億元—1000億元之間，有33家企業營業收入在49億元—100億元之間。排在前三位的分別是上汽集團、寶武鋼鐵、交通銀行，其中，上汽集團營收8706億元，中國寶武鋼鐵營收4005億元，交通銀行營收3897億元。數據統計，前20名企業營業收入合計43695億元，佔上海百強的比率達到72.37%，增幅達到14.62%，這也顯示出大企業依然是拉動上海百強營收規模的主要因素。

數據還顯示，2018年上海百強凈利潤和利稅總額增幅較高，凈利潤增幅明顯高於納稅總額增幅。上海百強的凈利潤合計 4387億元，增長593億元，增長率15.62%，平均每家企業凈利潤43.87億元，企業盈利水平強勁上升。上海百強納稅總額合計為4630億元，比上年增長343億元，增長率 7.97%，平均每家企業46.30億元。

上海社會科學院研究員湯蘊懿表示，2018上海百強總體經營規模和發展質量持續提升的趨勢較為顯著。與此同時，百強企業總體經營規模及凈利潤年複合增長率分別超9%與13%，均顯著高於8.7%的GDP名義年複合增長率。這充分反映出百強企業在進入經濟新常態階段中，已經成為帶動地區經濟增長的重要動力。

製造服務雙輪驅動，産業升級再進一步

製造業正重新成為城市經濟的脊梁。從今年百強榜反映的數據看，在去産能、去杠桿和防範金融風險、振興實體經濟背景下，上海百強企業中服務業和製造業對經濟拉動力的貢獻勢均力敵。

上海市企業聯合會諮詢研究部主任張培榮表示，培育上海先進製造業新優勢，既需要在新技術領域攻堅克難，也需要在傳統領域創新突破，其中大企業的引領作用往往是決定産業轉型升級的關鍵。2017年，上海百強企業在傳統的汽車、醫藥、航空、電力等行業經營發展穩步上升的前提基礎上，以鋼鐵、化工等為代表的週期性行業，在去産能等政策的推動下，經營業績出現大幅提升，營業收入、凈利潤等經營性指標增長幅度或比例顯著高於其他行業，大製造企業的核心競爭力明顯加強。

另據統計，2018上海製造業企業百強營業收入總額達到27215.95億元，增長3293.73億元，增長率13.77%；服務業百強的營業收入總額達到31496.54億元，增長4125.77億元，增長率15.07%。總體上看，製造業百強與服務業百強雙雙實現良好發展，其中一個重要特徵是營業收入、凈利潤和利稅總額等産出指標增長率明顯高於資産、從業人數等投入指標增長率，顯示拉動百強企業經營規模增長的不再是依賴資源投入和消耗推動企業規模增長。

湯蘊懿表示，國際大都市都基本上遵循了從第二産業到第三産業，從製造業中心到服務業中心的演進趨勢。從城市經濟演進階段看，上海正處在從製造中心向服務中心的轉型後期，前期通過大力實施創新驅動發展戰略，上海初步實現了經濟發展方式轉變和産業結構調整，2018年的百強榜充分印證了這一點。

勞動效率趨勢性提高，創新力度更需提高

透過百強榜可以發現，科技投入正在成為企業發展的新引擎。2018百強榜企業去年平均每家企業研發費用7.24億元，總體增長率達到20.27%。其中，大製造企業的創新投入和産出更集中，引領作用更強。前20名企業研發費用合計448.9億元，佔上海百強的比例達到85.02%，增幅達到21.77%；上汽集團、寶武集團、上海建工以110.63億元、58.34億元、46.02億元分列前三甲。

另一個可喜的數據是，2018上海百強不僅營業收入和凈利潤增長幅度比去年增長達到兩位數，而且這些産出指標的增長幅度明顯高於資産、從業人數這些投入指標的增長，其中，營業收入和凈利潤增長幅度比員工人數增長的幅度高200%以上。

其實，縱觀近年來上海百強的經營業績數據，主要依靠提高勞動效率提升企業凈利潤的現象已經連續數年出現，這一趨勢反映了上海百強正在逐步擺脫依靠資産規模高速增長推動企業營業收入和凈利潤增長的傳統模式，更加重視依靠提高勞動生産率推動經營業績的增長。

在湯蘊懿看來，這種依靠發掘人力資源，以提高勞動生産率推動企業經營發展，既是企業自身提高競爭力的需要，也是上海近年來産業結構優化的結果。企業通過創新驅動、轉型發展，將員工素質、勞動技能的提高和經營管理、技術、裝備的進步作為提升企業發展的著力點，這對提高上海百強發展質量，推動企業可持續發展至關重要。

專家建議，政府應制訂切實可行的政策，引導製造業和服務業企業推廣和應用無人生産系統和服務系統，努力提高企業智力密集度，減少簡單重復勞動，以更少的勞動投入獲得更多的價值産出。

本次系列榜單由上海市企業聯合會、上海市企業家協會和上海市經濟團體聯合會共同發佈。（記者 劉錕)